الثقة التنظيمية وعلاقتها بالرضا عن العمل لدي الاداريين العاملين بالنشاط الرياضي بالاندية الرياضية

نوع المستند : المقالة الأصلية

المؤلفون

1 الادارة الرياضية - کلية التربية الرياضية للبنين- جامعه حلوان

2 الادارة الرياضية - کلية التربية الرياضية للبنين - جامعه حلوان

المستخلص

يهدف البحث الي التعرف علي الثقة التنظيمية وعلاقتها بالرضا عن العمل لدي الاداريين العاملين بالنشاط الرياضي بالاندية الرياضية من خلال دراسة مستوي الثقة التنظيمية والرضا عن العمل لدي الاداريين العاملين بالنشاط بالاندية الرياضية، العلاقة بين ابعاد مقياس الثقة التنظيمية والرضا عن العمل لدي عينة البحث . الفروق بين عينة البحث من الاداريين العاملين بالنشاط بالاندية الرياضية علي ابعاد کل من الثقة التنظيمية والرضا عن العمل وفقا لمتغيرات "نوع الجنس ، سنوات الخبرة ، وقد استخدم الباحثان المنهج الوصفي علي عينة عشوائية من الاداريين العاملين بالنشاط الرياضي بالأندية الرياضية في محافظتي القاهرة والجيزة .
وهي (النادي الاهلي - نادي الزمالک للالعاب الرياضية ، نادي الصيد ، نادي 6 اکتوبر ، نادي الجزيرة الرياضي ) وقد بلغ إجمالي العينة (166 ) فردا ، وقد تم بناء مقياس الثقة التنظيمية ، واستخدم مقياس الرضا عن العمل تعريب عبد الحميد صفوت ، وقد توصل الباحثان الي مايلي: ان مستوي الثقة التنظيمية لدي عينة البحث من الاداريين العاملين بالنشاط بالاندية الرياضية فى کل من "الثقة بالزملاء – الثقة بالرئيس المباشر – الثقة بادارة النادي" جاءت مرتفعة. وان مستوي الرضا عن العمل لدي عينة البحث من الاداريين العاملين بالنشاط بالاندية الرياضية فى کل من "الرضا عن عدالة التوزيع – الرضا عن الإنجاز – الرضا المعرفي - الرضا عن الإجراءات- الرضا عن الذات"

الكلمات الرئيسية